6月9日上午，蚌埠市2026年“招才引智高校行”活动走进蚌埠技师学院。31家优质企业单位齐聚校园，带来千余个优质就业岗位，将就业服务送到应届毕业生身边。

　　招聘会现场秩序井然、人头攒动、气氛热烈，各个企业展位前围满了前来咨询、投递简历的学生。大家手持简历，认真了解岗位要求、薪资待遇与发展前景，与企业招聘人员面对面交流，现场求职氛围浓厚。

　　蚌埠国钛纳米材料有限公司是本次参与企业之一，该公司人事主管王勇正忙着向学生细致讲解岗位信息。优厚的待遇、清晰的职业路径，吸引学院30余名学生表达了初步求职意向。“蚌埠技师学院注重实操教学，培养出的技能人才上手快、基本功扎实，正是我们企业发展急需的力量。”王勇表示，希望借助校园招聘的契机，吸纳优秀学子加入团队，实现企业与人才共同成长。

　　机电专业的学生蒋成杰在展位前驻足许久，谈起求职选择，他坦言心态发生了不小的变化：“我们专业实操性强，就业选择不算少，但过去总觉得要外出闯荡才有出路，今天逛了一圈发现，本地优质企业很多，不仅岗位对口，各项福利保障也十分完善。企业招聘人员很看重我们职业院校学生的动手能力，这让我信心十足。我希望能留在蚌埠，把在校学到的技术运用到工作中，踏踏实实干出一番成绩。”

　　“职业教育的核心在于‘学以致用’，而专场招聘会正是检验育人成果、输送技能人才的关键平台。”蚌埠技师学院机电工程系主任方习贵表示，本次参会企业岗位与学院机电一体化技术、新能源汽车检测与维修等专业精准适配，全校共有1000多名应届毕业生到场参加，实现了人才供给与产业需求点对点对接。

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　　据了解，2026年蚌埠市全年计划举办40场“招才引智高校行”系列招聘活动，预计累计邀请700余家企业参与，提供约6000个就业岗位。

　　蚌埠市人才综合服务中心工作人员吴金鑫表示，系列活动贯穿全年、覆盖多所院校，始终围绕高校毕业生这一重点就业群体发力，一边打通毕业生求职“最后一公里”，拓宽就业选择、稳定就业基本盘；另一边直面本地企业用工缺口，有效缓解企业“招工难、用工难”问题，实现人才供给与产业需求双向匹配。